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建言獻策履職為民 —— 康隆藥業(yè)代表出席中國人民政治協(xié)商會議哈爾濱市松北區(qū)第五屆委員會第一次會議

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2021/12/29

12月27日，中國人民政治協(xié)商會議哈爾濱市松北區(qū)第五屆委員會第一次會議正式開幕。來自各黨派團體、各族各界的政協(xié)委員在為期三天的會議中，圍繞中心工作咨政建言，暢敘團結(jié)合作經(jīng)驗，推進民主政治建設(shè)，共商經(jīng)濟社會發(fā)展大計。

哈爾濱市委副書記、哈爾濱新區(qū)黨工委書記、松北區(qū)委書記代守侖到會祝賀并講話。他指出，過去的五年，是新區(qū)發(fā)展歷史上極不平凡的五年。五年來，區(qū)政協(xié)始終牢牢把握“團結(jié)”和“民主”兩大主題，認真履行政治協(xié)商、民主監(jiān)督、參政議政職能，精準建言獻策、務(wù)實議政協(xié)商、忠實履職為民、廣泛凝心聚力，在搭建“委員直通車”、成立政協(xié)街（鎮(zhèn)）工作室等方面大膽創(chuàng)新，勇于實踐，特別是在疫情防控工作中，廣大政協(xié)委員積極響應(yīng)區(qū)委號召，無私奉獻、沖鋒在前，踴躍捐款捐物，全力保產(chǎn)保供，體現(xiàn)了政協(xié)委員的責(zé)任擔(dān)當(dāng)和時代風(fēng)采，彰顯了政協(xié)組織的獨特優(yōu)勢和重要作用。剛剛結(jié)束的區(qū)第五次黨代會描繪了新區(qū)未來五年的宏偉藍圖，既為政協(xié)事業(yè)發(fā)展提供了更大舞臺，也對政協(xié)工作提出了更高要求。代守侖強調(diào)，要進一步加強黨的領(lǐng)導(dǎo)，旗幟鮮明講政治。要加強思想引領(lǐng)和黨建引領(lǐng)。要進一步提升履職成效，服務(wù)大局講擔(dān)當(dāng)。要聚焦黨政中心工作協(xié)商議政。要進一步堅定為民情懷，聚焦民生講初心。要進一步加強隊伍建設(shè)，強基固本講質(zhì)效。新班子當(dāng)有新氣象，新委員當(dāng)有新作為。要打造一流委員隊伍，培養(yǎng)一支“高素質(zhì)、敢擔(dān)當(dāng)、善作為”的政協(xié)干部隊伍，確保政協(xié)工作始終富有朝氣、充滿活力。

賈錫君代表政協(xié)松北區(qū)第四屆委員會常務(wù)委員會向大會作工作報告。張端陽受政協(xié)松北區(qū)第四屆委員會委托，作了政協(xié)松北區(qū)第四屆委員會五年以來提案工作情況的報告。賈錫君首先回顧了區(qū)政協(xié)過去五年的工作。他指出，區(qū)政協(xié)第四屆常委會堅持團結(jié)和民主兩大主題，緊扣區(qū)委決策部署，務(wù)實協(xié)商議政，勠力建言獻策，廣泛凝心聚力，為哈爾濱新區(qū)全方位高質(zhì)量發(fā)展貢獻了智慧和力量。五年來，區(qū)政協(xié)始終堅持服務(wù)大局，做到心中有責(zé)謀作為。聚焦“放管服”改革，助推區(qū)域營商環(huán)境持續(xù)改善；聚焦鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施，助推農(nóng)業(yè)農(nóng)村快速發(fā)展；聚焦社會基層治理，助推管理效能提升；聚焦教育體制創(chuàng)新，助推新區(qū)教育事業(yè)發(fā)展。五年來，始終堅持關(guān)注民生，積極反映社情民意，真心幫扶助民解憂，主動擔(dān)當(dāng)共抗疫情；始終堅持守正創(chuàng)新，推進協(xié)商平臺創(chuàng)新，推進政協(xié)向基層延伸創(chuàng)新，推進提案辦理協(xié)商創(chuàng)新，推進民主監(jiān)督形式創(chuàng)新。今后五年，區(qū)政協(xié)要緊緊圍繞區(qū)五次黨代會確定的總體目標任務(wù)，充分發(fā)揮專門協(xié)商機構(gòu)作用，加強思想政治引領(lǐng)，不斷提高建言咨證和凝聚共識水平，為聚力打造龍江版“新浦東”，奮力開創(chuàng)新區(qū)全方位高質(zhì)量發(fā)展新局面作出新的貢獻。

康隆藥業(yè)惠建梅女士作為新區(qū)政協(xié)委員，認真履行委員職責(zé)，緊扣新區(qū)工作重點，圍繞“出臺引才政策”建言獻策。她講到，近年來，黑龍江省人才外流嚴重。惠總建議，要針對不同的人群精準施策，取消人才政策的繁瑣限制，讓人才支持更加務(wù)實，讓更多的人才在新區(qū)落地生根。同時，她建議針對不同的人才類別出臺相應(yīng)的激勵政策，針對高校畢業(yè)生、技術(shù)人才、管理人才、省外高級人才分別出臺引才政策。建議畢業(yè)生就業(yè)五年內(nèi)的就業(yè)補助改為培訓(xùn)補助，按學(xué)歷劃分，為高校人才提供分期五年的補貼，不限定合同次數(shù)，或限定在合理范圍內(nèi)?？晒膭钪行⌒推髽I(yè)吸納近幾年的高校畢業(yè)人才，提供就業(yè)或社保補貼，可為選擇落戶的近年高校畢業(yè)生提供一定的租房或購房補貼，既可吸引年輕人才留下，又可保證優(yōu)質(zhì)人才的穩(wěn)定率。針對中青年技術(shù)管理人才，惠總建議開通綠色通道，為這些成熟人才在醫(yī)療、落戶、子女就學(xué)等方面提供適當(dāng)幫助，通過減免部分個人所得稅、提供購房補貼或以年為單位的階段性獎勵補貼讓龍江人才不再去外地尋找發(fā)展機會，保障優(yōu)秀人才的穩(wěn)定率。

近年來，在哈爾濱松北區(qū)政府的政策引領(lǐng)下，康隆藥業(yè)緊緊圍繞“十四五”的發(fā)展規(guī)劃，聚焦大健康領(lǐng)域，努力在惠民生、穩(wěn)增長方面發(fā)揮屬于康隆的積極力量。未來，在政府的決策部署下，康隆將繼續(xù)堅定政治方向，落實政府規(guī)劃，立足健康領(lǐng)域，深入了解社情民意，為百姓謀幸福，為龍江版“新浦東”的蓬勃發(fā)展添磚加瓦。